TSH Talent Foundation - Bourses Changemaker

Appel à candidatures - Bourses Changemaker

TSH Talent Foundation

TSH Talent Foundation, partenaire de l’ESSEC Business School, propose pour l’année académique 2026/2027 deux bourses à destination des étudiants de l’ESSEC. 

Vous pouvez déposer votre candidature dès à présent en remplissant le formulaire de candidature ici 

La bourse :

La TSH Talent Foundation offre deux chambres à The Social Hub (TSH) de Paris La Défense pour 2 étudiants de l’ESSEC pour une durée de 10 mois, du 1er septembre 2026 au 30 juin 2027. 

Critères d’éligibilité à la bourse TSH: 

Les candidatures seront évaluées selon les critères suivants : 

- Critères sociaux (situation financière de l’étudiant)

- Engagement citoyen et incarner la vision d’un acteur du changement. Avoir la ferme intention de contribuer de manière significative à la société, soutenus par un plan ou une aspiration globale pour atteindre cet objectif.  

- Excellence académique : avoir certifié une chaire ou avoir pour projet de faire une chaire dans son parcours de formation 

- Etre en Master pendant l’année académique 2026/2027 

Engagement des 2 étudiants qui obtiendront la bourse envers TSH : les 2 boursiers participeront aux actions suivantes, qui forment la Scholar Journey : 

- Aspire series : une série sélectionnée de 10 ateliers axés sur le développement personnel, le leadership et l’impact social.

Les boursiers choisiront 4 ateliers parmi les 10, en fonction de leurs intérêts et de leurs besoins de développement.

- Mentorat : chaque boursier sera mis en contact avec un mentor issu de la communauté TSH. Les binômes sont basés sur les objectifs du boursier et ses axes de progression. Ce programme de mentorat de 4 mois est conçu pour favoriser des relations significatives et comprend 6 à 8 rencontres. 

- Cercles de boursiers (en partenariat avec The School for Moral Ambition) : les boursiers participeront à un cadre d’apprentissage entre binômes qui encourage leur réflexion et leur évolution en tant qu’acteurs du changement. Ces sessions visent à approfondir la connaissance de soi, à renforcer la clarté morale et à encourager un leadership porté par la communauté.

- Engagement communautaire : les boursiers prendront part à des événements communautaires, des rencontres et à une cérémonie de remise de diplômes réunissant des membres locaux et internationaux de la communauté Changemaker.

Ce volet renforce le sentiment d’appartenance, la collaboration et le sens d’un objectif commun.

→ Engagement global : l’ensemble des activités requiert un engagement d’environ 30 heures sur l’année universitaire pour le parcours de développement des boursiers.

Retroplanning de sélection : 

- 17 avril 2026 : date limite de dépôt des candidatures pour les deux bourses

- Juin 2026 : annonce officielle des deux étudiants sélectionnés

- Septembre 2026 : installation des deux étudiants à The Student Hotel (TSH) de Paris La Défense

Vous n’avez pas encore tous les éléments pour candidater ?

Ce n’est pas un frein : vous pouvez tout à fait manifester votre intention de postuler en remplissant le formulaire dès maintenant.

______________________________________________________

Call for Applications – Changemaker Scholarships

TSH Talent Foundation

The TSH Talent Foundation, partner of ESSEC Business School, is offering two scholarships for ESSEC students for the 2026/2027 academic year.

You can submit your application now by completing the application form here.

The scholarship:

The TSH Talent Foundation offers two rooms at The Social Hub (TSH) Paris La Défense for two ESSEC students, for a duration of 10 months, from September 1, 2026 to June 30, 2027.

Eligibility criteria:

Applications will be assessed based on the following criteria:

• Financial need (student’s financial situation)

• Civic engagement and embodying a changemaker’s vision – individuals with a clear intent to contribute meaningfully to society, supported by a broad plan or aspiration to achieve this goal.

• Academic excellence: having completed a chair or planning to pursue one as part of the academic program

• Being enrolled in a Master’s program during the 2026/2027 academic year

Commitment of selected scholars:

The two scholarship recipients will take part in the following initiatives, forming the Scholar Journey:

• Aspire Series: a curated series of 10 workshops focused on personal development, leadership, and social impact. Scholars will choose 4 workshops based on their interests and development needs.

• Mentorship: each scholar will be matched with a mentor from the TSH community. Pairings are based on the scholar’s goals and areas for growth. This 4-month program includes 6 to 8 meetings and is designed to foster meaningful relationships.

• Scholar Circles (in partnership with The School for Moral Ambition): scholars will participate in peer-learning sessions encouraging reflection and growth as changemakers. These sessions aim to deepen self-awareness, strengthen moral clarity, and promote community-driven leadership.

• Community Engagement: scholars will take part in community events, gatherings, and a graduation ceremony bringing together local and international members of the Changemaker community. This component fosters a sense of belonging, collaboration, and shared purpose.

→ Overall commitment: approximately 30 hours over the academic year dedicated to the scholar development journey.

Selection timeline:

• April 17, 2026: application deadline

• June 2026: official announcement of the selected students

• September 2026: move-in at The Social Hub (TSH) Paris La Défense

Missing information to apply ?

Not a problem — you can already express your interest by filling out the form now, even if your application is not yet complete.